低成本，高效益的博客招聘，在企業(yè)嘗試中不斷成熟，如今已經(jīng)越來越成為企業(yè)招聘的新寵。不過，昨天記者了解到，最近在網(wǎng)絡招聘這一行業(yè)中又出現(xiàn)了一個新詞“職客”。有分析認為，也許在未來不久，網(wǎng)絡招聘業(yè)將有可能面臨一場新的變革。
據(jù)了解，所謂“職客”就是利用自己掌握的信息或人脈通過互聯(lián)網(wǎng)給求職者介紹工作，并收取一定費用的人，也稱“網(wǎng)上職業(yè)顧問”，是繼威客之后網(wǎng)上新興的職業(yè)之一。
對此，中科院管理學院教授呂本富分析說：“目前網(wǎng)絡招聘中存在的兩個主要問題就是信息的真?zhèn)涡院托蕟栴}。同時信息的爆炸可能使人力資源經(jīng)理根本就無暇顧及，而造成了信息無效，這對求職者來說是很大的浪費?！?/P>
“而通過職客有針對性的篩選，利用網(wǎng)絡優(yōu)勢，和人的智慧，以及職客廣泛的人脈關系，將可以大大提高求職者找工作的效率。這或許是未來網(wǎng)絡招聘的一個發(fā)展趨勢?！眳伪靖徽f。
博客與招聘，當這兩個毫不相干的事物被企業(yè)綁在一起的時候，有人說，這是一個企業(yè)招聘的新趨勢，也有人說，這或許會是一次招聘的變革。如今又多了“職客”，客客一族正在和招聘網(wǎng)站搶食。
如今隨著博客的迅猛發(fā)展，以及Web2.0網(wǎng)絡時代的到來，博客已經(jīng)越來越成為企業(yè)向外界傳遞自己的文化、信息的和招聘的工具。而“職客”則成為網(wǎng)絡求職者的代言人。